Junior IT Projekt Manager
Job description
Wir suchen einen Junior-IT-Projektmanager, der die erfolgreiche Planung, Durchführung und Umsetzung unserer IT-Projekte in TRASK überwacht und leitet. Der/die ideale Kandidat/in verfügt über ausgezeichnete Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten sowie ein ausgeprägtes Verständnis für Projektmanagementmethoden und IT-Systeme. Der Junior-IT-Projektmanager arbeitet eng mit funktionsübergreifenden Teams zusammen, um sicherzustellen, dass die Projekte fristgerecht, im Rahmen des Budgets und unter Einhaltung höchster Qualitätsstandards abgeschlossen werden.
Wir suchen einen Junior-IT-Projektmanager, der die erfolgreiche Planung, Durchführung und Umsetzung unserer IT-Projekte in TRASK überwacht und leitet. Der/die ideale Kandidat/in verfügt über ausgezeichnete Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten sowie ein ausgeprägtes Verständnis für Projektmanagementmethoden und IT-Systeme. Der Junior-IT-Projektmanager arbeitet eng mit funktionsübergreifenden Teams zusammen, um sicherzustellen, dass die Projekte fristgerecht, im Rahmen des Budgets und unter Einhaltung höchster Qualitätsstandards abgeschlossen werden.
Job description
- Tägliches Management von IT-Projekten in einem internationalen Umfeld.
- Führung und Koordination mehrerer TRASK-Projektteams mit dem Ziel einer erfolgreichen Umsetzung.
- Aufbau und Leitung von Projektteams für Kundenprojekte.
- Einhaltung des Zeitplans, der Ressourcen, der Qualität und des Umfangs des Projekts.
- Bewertung der Projektrisiken, Entwicklung von Risikominderungsstrategien und Notfallplänen.
- Einführung eines angemessenen Veränderungsmanagements, bei dem auf Bedenken rechtzeitig, transparent und professionell reagiert wird.
- über den Stand des Projekts, Meilensteine und Probleme regelmäßig zu informieren.
- Intensive Kundenkommunikation, Beziehungsmanagement und allgemeine Kundenzufriedenheit
- Erstellung der Projektdokumentation sicherstellen
- Unterstützung der Vertriebsaktivitäten (Pre-Sales), einschließlich Angebotserstellung und Identifizierung neuer Möglichkeiten.
Required qualifications
- Praktische Erfahrung in der Leitung und Koordinierung von IT-Projekten
- Orientierung im Softwareentwicklungsprozess, Produktlebenszyklus und IT Service Management (ITSM).
- Kenntnisse von Projektmanagementstandards wie PMI, PRINCE2 oder ITIL. Eine Zertifizierung ist ein großer Vorteil.
- Praktische Kenntnisse und Vertrautheit sowohl mit Wasserfall- als auch mit agilen Projektmethoden. (z.B. SCRUM, SAFE, KANBAN).
- Fähigkeit, dem Kunden zuzuhören, Anforderungen zu ermitteln und Feedback zu geben
- Kommunikation, Durchsetzungsvermögen, Sorgfalt, Selbständigkeit und Teamfähigkeit
- Analytisches Denken und Problemlösungsfähigkeiten mit einem proaktiven Ansatz, um Probleme zu erkennen und zu lösen, bevor sie die Projektdurchführung beeinträchtigen.
- Ausgezeichnete Deutsch- (C1) und Englischkenntnisse (mindestens B2)
What are we offering
- Mitarbeit in einem wachsenden Unternehmen mit Gestaltungsspielraum
- Wertschätzung auf Augenhöhe, Duz-Kultur und ein motivierendes Umfeld von jungen und erfahrenen Kolleginnen und Kollegen
- Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten (Schulungen, Konferenzen, interner Knowledge Transfer)
- Moderne technische Hardware-Ausstattung
- Wahlmöglichkeit zwischen Homeoffice und/oder Büro (standortabhägig)
- Regelmäßige Teamevents und Reisen nach Prag (HQ)
Advantageous skills
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We design and deliver cutting edge IT projects for enterprise innovators. Any size. End to end.
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