Java Developer - Process Automation (Camunda)

Praha
Development
Energy
Financial Services
Insurance
Technologie:
Camunda
Java
Kontrakt: 
Full-time
Contract
Seniorita:
Medior
Senior
Expert

Job description

Jsi vývojář a zajímá tě, jak co nejlépe automatizovat a optimalizovat procesy ve velkých firmách? Pokud máš zkušenosti s Camundou a znáš BPMN, umíš napsat job workery a rozumíš orchestraci microservices, jsi ideální kandidát. Pokud ne, ale chceš se podílet na automatizaci procesů třeba v jaderných elektrárnách, rádi tě vše naučíme. Stačí znát dobře Javu, mít chuť se učit a – samozřejmě – ozvat se nám. 


Jsi vývojář a zajímá tě, jak co nejlépe automatizovat a optimalizovat procesy ve velkých firmách? Pokud máš zkušenosti s Camundou a znáš BPMN, umíš napsat job workery a rozumíš orchestraci microservices, jsi ideální kandidát. Pokud ne, ale chceš se podílet na automatizaci procesů třeba v jaderných elektrárnách, rádi tě vše naučíme. Stačí znát dobře Javu, mít chuť se učit a – samozřejmě – ozvat se nám. 

Co tě čeká

  • Vývoj řešení na základě funkčních i technických požadavků zákazníka.
  • Spolupráce na návrhu technického řešení včetně odhadu pracnosti.
  • Tvorba technické dokumentace.
  • Psaní unit testů.
  • Analýza chyb a návrh jejich řešení.
  • Spolupráce s ostatními vývojáři, analytiky, architektem a testerem.

Co bys měl/měla mít a umět

  • Zkušenosti s komerčním vývojem v Javě.
  • Znalost Java (11 a vyšší), Spring Boot, Rest API, Maven, GIT.
  • Vývojářská znalost práce s relačními DB (např. PostgreSQL).
  • Ideálně zkušenost s Camunda BPM a BPMN. Nicméně pokud znalost nemáš, stačí chuť – rádi tě potřebné naučíme.

Co znát nutně nemusíš, ale je to výhodou:

  • Deployment containerizovaných aplikací - Kubernetes, OpenShift. Využití CI/CD.
  • Elasticsearch, Event streaming (např. Kafka).
  • Znalost návrhových vzorů – microservices, SOA.
  • Angličtina na komunikativní úrovni je také výhodou.

Co nabízíme

  • Pracovní doba na míru: Flexibilní nastavení pracovní doby dle individuální potřeby.
  • Dovolená a volno: Zaručeno 5 týdnů volna a 3 sick days.
  • Flexibilní pracovní prostředí: Možnost pracovat z domu, firemní kanceláře nebo přímo u klienta.
  • Vzdělávání: Školení, účast na konferencích, e-learningové programy a jazykové kurzy.
  • Občerstvení na pracovišti: Pestrá nabídka včetně sušenek, ovoce, kávy a horké čokolády.
  • Mobilní komunikace bez starostí: 50 GB mobilních dat + neomezené volání hrazené firmou. Zvýhodněné tarify O2 Family pro rodinu.
  • Benefity na výběr: MultiSport karta, příspěvek na penzijní pojištění, slevy (Alza, lékárny, vstupenky a další zážitky.
  • Další zaměstnanecké výhody: Možnost zaměstnaneckých půjček, slev u obchodních partnerů, možnost angažování se v dobrovolnické práci a účast na teambuildingových aktivitách. 

Advantageous skills

Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit. Suspendisse varius enim in eros elementum tristique. Duis cursus, mi quis viverra ornare, eros dolor interdum nulla, ut commodo diam libero vitae erat. Aenean faucibus nibh et justo cursus id rutrum lorem imperdiet. Nunc ut sem vitae risus tristique posuere.

Navrhujeme a dodáváme špičkové IT projekty pro enterprise inovátory. Jakkoli velké. End to end.

Tvůj budoucí Manager:
Ondřej Hloupý
Oddělení:
Inspirace:

Zajímá tě tato pozice?

Přihlas se
Napiš nám
Jméno*
Příjmení*
E-mail *
Telefon *
LinkedIn
Zpráva
CV
Max. velikost 10MB.
Nahrávání...
fileuploaded.jpg
Nahrávání se nezdařilo. Max. velikost souboru je 10 MB.
* Pole označená hvězdičkou (*) jsou povinná.
Thank you! Your submission has been received!
Something went wrong while submitting the form. Please try again.

5 kroků k práci v Trasku

Pošlete nám svůj životopis nebo LinkedIn profil a do příštího pracovního dne se vám ozveme. Projděte prvním pohovorem a váš budoucí manažer se bude těšit na další setkání. Pokud zanecháte dobrý dojem, nabídka práce bude na stole dřív, než se nadějete. Ano, je to tak jednoduché, jak to zní.

Pokud je vaše role technická, ještě se ujistíme o dokonalé shodě pomocí jednoduchého testovacího úkolu. Považujte to za možnost nahlédnout do toho, co u nás potom budete řešit.

1

Pošlete nám svůj životopis nebo LinkedIn profil.

2

Začneme telefonátem nebo e-mailem.

3

První pohovor, kde probereme váš potenciál a roli.

4

Druhý pohovor s testovacím úkolem.

5

Pokud si vzájemně sedneme, nabídneme vám pozici.

arrow down